LOHASの働き方の秘密…!!
・休日、月９日以上
・土日休み、長期休み可能
・ボーナス年２回、毎月売上達成ボーナス
・予約がなければ１７時上がり
・副業OK
・強制練習会なし
・お弁当、飲み物支給
・社保完備
・掃除はルンバ
・のんびりサロンワーク
給与例など詳しくは下に
働き方改革を行う経営者の想い
LOHASの谷島です。
LOHASは、スタイリストが働きやすいよう労働環境を追求し、普通のサロンではできないような環境を整えています。
スタイリストが働きやすい環境を整えることにより、お客様満足度も上がり、結果として今のような高単価・高リピート率・離職率０を実現できています。
サロンを変える時や美容師やめたい！って思ってる時ってなかなか勇気が出ないと思います。
ただ、嫌な想いのまま美容師してるってすごくもったいなくないですか？？
現在のサロンで満足している！って方はそのまま頑張ってもらえればいいと思いますが、今の働き方に不満があったり、もうやだ！ってなってたら一度ご連絡いただきたく思います。
せっかく美容師という仕事をしていて、これからも美容の仕事をしていくのであれば、もっと自由に、プライベートも仕事も充実させていけるのでは。とLOHASは考えます。
求人に関して縁もあると思いますが、なにかのきっかけでLOHASに興味を持って頂けたら大変嬉しく思います。
スタッフの声
時間の有効活用
LOHASの働き方は、無駄な時間がなく早い時間に帰ったりできるので、仕事終わりにジムに行ったり、ドラマを見たりとリラックスできています。次の日の仕事もフレッシュな状態でお客様と向き合う事ができます。
働き方の違い
いままでサロンワークでバタバタしていましたが、LOHASの働き方だと余裕を持ってお客様と接することができるので、お客様一人ひとりのお悩みと向き合うことができています。
プライベートの充実
休みが増えて、自分の時間が増えた事が嬉しいです。自分で休みも管理できるので、結婚式はもちろん、ライブにいけたり、いままで断っていた友達との時間も作ることができています。
1.労働環境
LOHASでは、スタッフの労働環境をよりよくすることで、お客様満足度もあがると考えます。
そのために、毎月スタッフに、こんな制度があったらいい！！こんなものあったらいい！！と案を出してもらい日々働きやすさを改善しています。
・土日休み可
・社保完備
・ゆったりとしたサロンワーク
・長期休み可
・副業OK
・早あがり可
2.給与
LOHASでは給与を業界の平均以上(1.5倍程)の水準を保ちつつ、休日を多くしたり早あがりできるシステムやゆったりしたサロンワークなど、女性スタイリストが日本一働きやすい環境を目指しています。
【実例２０１９年度】
☆週休２日 入社すぐ20代女性スタイリスト
指名売上０円＋フリー売上６０万円
＝基本給２２万＋歩合３万＋売上達成３万＝《２８万円》
☆週休２日 入社10ヶ月20代女性スタイリスト
指名売上７２万＋フリー売上１５万円
＝基本給２２万＋歩合６.５万＋売上達成３万＝《３１.５万円》
☆週休２日 入社24ヶ月20代女性スタイリスト
指名売上１２０万＋フリー売上３万円
＝基本給２２万＋歩合１４.５万＋売上達成３万＝《３９.５万円》
◎賞与年２回別
3.福利厚生
LOHASでは給与の他にもスタッフに還元するための政策を行なっています。労働環境と同じく、日々スタッフの意見を取り入れるので、よりよくなっていきます。
例
スタッフカラー全額負担
スタイリング剤全額負担
毎月女子会、シーズンイベント全額負担
月に一度の自由参加レク１部負担
飲み物、お菓子食べ放題。(笑)
など。一部ですが、女性に嬉しい環境になっています。
4.募集要項
職種 スタイリスト
資格 美容師免許
雇用形態 正社員
時間 ９時～１９時 早あがり有
休み 完全週休２日 年間休日１１０日以上
給与 ２６万〜７０万以上
勤務地 川越 ふじみ野
・美容とプライベートを充実させたいかた
・スタッフと楽しく働きたいかた
・自分の人生を楽しみたい方
5.今なら!!
現在、限定人数ではありますが、このホームページ内のお問い合わせLINEからの応募、採用で最大８万円プレゼント!!（簡単な社内規定はあります）
是非、サロン見学・相談だけでもお気軽にご連絡ください。
あなたからのご応募、心よりお待ちしています。